Hvor kommer ideerne fra ?

Arbejdet med LEAN går i høj grad ud på at implementere ideer til en lettere hverdag – men hvor kommer ideerne fra?

Medarbejderne er i høj grad med til at generere ideerne, så hver gang du som medarbejder stiller et spørgsmål, ja så er det vel kimen til en ny ide ?

Når man arbejder kan det være en god ide at have LEAN spildtyperne “ved hånden” så man bliver mindet om deres eksistens – dette er også med til at skabe ideer, for man støder hele tiden ind i noget som egentlig er spild.

Holder man tavlemøder kan der være et punkt der hedder “dagens ide” – eller “ugens ide” – hvor man som medarbejder kommer med ideer til en problemstilling som er opstået i dagens/ugens løb.

En værdistrømsanalyse som hænger i afdelingen (brunt papir og post’its) er altid ide-skaber – der er masser af ting som kan ændres i diverse processer, så bare gå igang – pludselig ser man masser af ideer, der skal bare lige hul på bylden.

Hvor kan man ellers få ideer fra ? – – der er masser af steder – man skal bare være parat til at få øje på dem.

Så god fornøjelse med ideskabelsen !

Dette indlæg blev udgivet i LEAN-ejerskab, LEAN-spildtyper, Værdistrømsanalyse og tagget , , , . Bogmærk permalinket.

Skriv et svar

Please log in using one of these methods to post your comment:

WordPress.com Logo

Du kommenterer med din WordPress.com konto. Log Out /  Skift )

Google photo

Du kommenterer med din Google konto. Log Out /  Skift )

Twitter picture

Du kommenterer med din Twitter konto. Log Out /  Skift )

Facebook photo

Du kommenterer med din Facebook konto. Log Out /  Skift )

Connecting to %s

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.